La politique RSE

élément graphique Absyss

Des enjeux prioritaires autour de 3 piliers

01

Responsabilité économique

Absyss s’engage sur une gouvernance responsable à tous les niveaux de son organisation et de son management. Pour assurer sa pérennité, Absyss intervient auprès de l’ensemble de ses parties prenantes : collaborateurs, clients, fournisseurs, partenaires, sous-traitants… pour une relation éthique et durable. Cela s’exprime, par exemple, à travers la transparence, le soutien d’entreprises locales, le règlement des factures dans les délais légaux…

La protection et la sécurité des données personnelles sont également au cœur des préoccupations d’Absyss afin de garantir un écosystème fiable et durable.

02

Responsabilité sociétale

Absyss s’engage à construire et défendre une société équitable et en accord avec les valeurs de la société et des différentes parties prenantes. La diversité, l’égalité des chances, l’équilibre des salaires homme/femme et le développement des talents sont des points clés de vigilance au sein de l’entreprise.

Absyss s’attache également à promouvoir les initiatives personnelles pour valoriser le bien-être des collaborateurs et à soutenir les associations issues de notre tissu local.

03

Responsabilité environnementale

Absyss s’engage au quotidien sur l’ensemble de ses pratiques, à réduire l’impact carbone de ses activités et à utiliser les ressources de manière responsable. La réduction des déchets de l’entreprise a toujours fait partie de notre ADN : recyclage du matériel numérique (D3E), éclairage basse consommation, Energie Verte, isolation et le contrôle des températures dans les locaux, incitation à la mobilité décarbonée…

Les collaborateurs sont sensibilisés aux enjeux environnementaux et participent activement à cette mobilisation.

Ces 3 piliers sont au cœur de la démarche d’Absyss vers une politique RSE équilibrée, maitrisée, responsable et durable.